Ankiety mają też dać odpowiedź czy osoby związane z sądownictwem wykazują potrzebę zmiany sytuacji zawodowej oraz czy w ich miejscu pracy występuje ryzyko mobbingu. Dodatkowo badanie zdiagnozuje sposoby radzenia sobie ze stresem.

Badanie obejmować będzie reprezentatywną grupę sędziów, asystentów, referendarzy, urzędników, pracowników i kuratorów, a jego wyniki będą opracowane i podane do publicznej wiadomości.Staną się także podstawą wypracowania profilaktyki ochrony zdrowia osób zatrudnionych w sądach.

Iustitia apeluje do sędziów i innych grup zawodowych związanych z polskimi sądami, aby wzięły udział w badaniu. Formularz znajduje się na stronie www.temida.zdrowapraca.org.

PS/źródło: Iustitia