statystyki

Bobrowicz: Witajcie w świecie konfliktów

autor: Maciej Bobrowicz30.01.2015, 08:13; Aktualizacja: 30.01.2015, 08:31
Maciej Bobrowicz

Maciej Bobrowiczźródło: Materiały Prasowe
autor zdjęcia: Materialy prasowe

Po sporach ministra zdrowia z lekarzami i rządu z górnikami czekają nas strajki: innych niezadowolonych górników, pracowników BGŻ zagrożonych zwolnieniami, pracowników poczty (z tego samego powodu), nauczycieli, rolników. Zapewne szykują się też kolejarze. Protestują frankowicze. W badaniach CBOS ( Polskie Konflikty A.D. 2013 ) trzy czwarte Polaków jest przekonanych o ,,skonfliktowaniu społeczeństwa” i odczucie to jest silniejsze niż w latach 80. i 90. ubiegłego wieku.

Spory są czymś naturalnym w demokratycznym państwie. Sprawdzianem dojrzałości społeczeństw jest to, co się z nimi robi. Rozstrzyga w ulicznych protestach czy w najlepszym przypadku w sądach? Inne sposoby w zasadzie nie istnieją w świadomości społecznej. Ale nie dziwmy się. No bo czy uczymy młodych Polaków rozwiązywać konflikty w szkołach? Czy w podręcznikach do nauki i wiedzy o społeczeństwie znajdują się praktyczne i użyteczne informacje dotyczące tych umiejętności? Czy wspieramy i uczymy uczniów mediacji rówieśniczej? Czy piszemy o niej w podręcznikach, które wymieniłem? Czy na wydziałach prawa istnieje tylko jeden sposób postępowania z konfliktem – proces sądowy, a alternatywne sposoby rozwiązywania sporów istnieją być może w nielicznych kołach naukowych? Czy uczymy profesjonalnie rozwiązywać konflikty menadżerów? Czy studenci prawa wiedzą, na czym polegają negocjacje prawnicze? Czy wystarczająco wiele mówimy o mediacji na aplikacjach? Czy uczymy i zachęcamy do stosowania mediacji sędziów, wspierając ich w tym? Czy istnieje systemowe podejście do rozwiązywania konfliktów w lokalnych społecznościach? Czy urzędnicy administracji publicznej mają dziś narzędzia do tego, by stosować mediację?

Koszty nierozwiązanych konfliktów w gospodarce Ministerstwo Gospodarki oceniło na ok. 40 mld. Jeśli dodamy do nich koszty konfliktów społecznych, kwota ulegnie podwojeniu lub potrojeniu.

Wyprzedzające działanie - interwencja mediatorów w konflikt związany z inwestycją na terenie lotniska we Frankfurcie nad Menem pozwoliła znaleźć rozwiązanie satysfakcjonujące kilkanaście grup interesów, w tym właścicieli lotniska, linii lotniczych, mieszkańców, ekologów, kilka ministerstw, lokalnych przedsiębiorców. Nieprawdopodobne? Zwyciężyła wtedy zimna kalkulacja: jakie byłyby koszty protestów społecznych, blokad i strajków w przypadku rozpoczęcia inwestycji. Wydaje się, że dziś sytuacja w Polsce dojrzała do rozwiązań systemowych. Strategia rozwiązywania konfliktów i ich instytucjonalizacja staje się już nie tylko wyzwaniem, ale koniecznością. Teoria konfliktu mówi jasno: im wcześniejsza interwencja, tym większe szanse na zakończenie sporu. Nierozwiązane konflikty demolują gospodarkę i dewastują więzi społeczne.


Pozostało 55% tekstu

Prenumerata wydania cyfrowego

Dziennika Gazety Prawnej
7,90 zł
cena za dwa dostępy
na pierwszy miesiąc,
kolejny miesiąc tylko 79 zł
Oferta autoodnawialna
KUPUJĘ

Pojedyncze wydanie cyfrowe

Dziennika Gazety Prawnej
4,92 zł
Płać:
KUPUJĘ
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Reklama

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Galerie

Polecane