statystyki

Kar umownych nie można kumulować

autor: Michał Culepa19.06.2018, 07:21; Aktualizacja: 19.06.2018, 08:21
pieniądze

SN przypomniał, że niedopuszczalność kumulacji kar umownych wynikała już z wcześniejszej uchwały z 18 lipca 2012 r.źródło: ShutterStock

Właściciel firmy budowlanej Zdzisław C. wytoczył przeciwko spółce V. – generalnemu wykonawcy oraz przeciwko inwestorowi – publicznemu Zakładowi Opieki Zdrowotnej w O. powództwo o zapłatę ponad 320 tys. zł wynagrodzenia za zrealizowane prace i pozostawione na budowie materiały. Wcześniej generalny wykonawca zerwał z firmą pana C. umowę w związku z opóźnieniami w postępie prac.

Umowa przewidywała ryczałtowe wynagrodzenie za zrealizowane roboty, przy czym zostały w niej też zastrzeżone dwie kary umowne: za niedochowanie terminu zakończenia robót (0,3 proc. kwoty wynagrodzenia za każdy dzień opóźnienia) oraz za wcześniejsze odstąpienie od umowy z winy wykonawcy (do 10 proc. należności przewidzianej umową).


Pozostało jeszcze 63% treści

Czytaj wszystkie artykuły
Miesiąc 97,90 zł
Zamów abonament

Mam kod promocyjny
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Reklama

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Redakcja poleca

Galerie

Polecane